李勇平，廣東分公司質量技術科副科長、深圳康達爾山海上園項目經理，2013年7月入職公司，先后榮獲廣西建筑業協會“安全生產先進工作者”、公司“先進個人”以及公司“員工新秀”稱號。
從零到壹
剛畢業那會，李勇平懵懵懂懂，對現場施工并不太了解，于是他每天都第一個到項目現場，向有多年項目施工經驗的老師傅學習看圖紙，學習各個工種施工環節的管理工序和技術控制要點。在施工期間，李勇平經常以工地為家，24小時戰斗在一線，盯著施工中的每一個細節。回憶起當時的場景，他坦言：“項目任務重、工期緊，凌晨被叫醒澆筑混凝土都是常有的事，但搞施工的不就是要耐得住性子，經得起熬。”
7年，2555天，李勇平先后經歷了3個項目，從中山合生帝景苑項目的普通施工員，到南海珠江科技數碼城項目主工長，再到現在深圳康達爾項目的項目經理。一步一個腳印，穩扎穩打，七年的成長讓他這名初出茅廬的施工員，成了得心應手的“老”同志。2017年，在繁忙的工作之余，他利用休息時間、碎片時間積極備考一級建造師，最終一次性通過四科考試，收獲了建筑職業生涯第一把金鑰匙。
從基礎到創新
工作中，李勇平努力鉆研專業技術知識，在施工現場技術管理過程中對科技創新和技術進步傾注了滿腔熱情。2014年他剛畢業一年多，就擔任南海珠江科技數碼城項目主工長。項目在進行大型深基坑施工時，他編制并應用的可回收式預應力錨索支護施工工法，為項目提前6天完成了基坑支護的施工任務，共節省人工費、材料費合計12.39萬元。該工法也獲得2015年自治區級工程建設工法。此外，他編寫的“提高外墻外保溫施工質量”、“提高屋面防水質量”及“提高深基坑復合土釘墻施工質量”均榮獲廣西工程建設優秀QC小組成果二等獎。
七年如一日，靠的不是一時的滿腔熱血，靠的是自身的努力和堅持，綿綿發力，久久為功。在問到如何理解工匠精神時，李勇平坦言，工匠精神的靈魂，就是把工作當愛好，用心用情去做好每一件事，不輕言放棄。2019年，李勇平任深圳康達爾山海上園項目經理，壓在肩上的責任比以往更重了，除了要統籌協調項目安全生產工作，他還要組織協調勞務隊組，監控項目成本及各項支出，組織制定各節點進度計劃和項目管理制度，忙碌又充實的工作，讓他收獲頗多。在他的有效帶領下，項目榮獲公司2019年下半年區外項目檢查“優良項目部”。
未來，李勇平將風雨兼程，一如既往地努力工作、勤懇學習，不斷提高自身工作能力，致力于項目部建設，為公司、分公司高質量發展貢獻自己的一份綿薄之力。
(廣東分公司 王麗群)
